Les praticiens de l'approche typologique junguienne peuvent se réjouir : ils auront très prochainement la possibilité d'utiliser la version française du IJTI-Process et du Team Map Resources, deux outils développés dans le cadre d'un partenariat international auquel a participé OTT Partners.
C'est en effet, il y a quelques temps, à l'initiative de la société britannique OTT Partners que se sont associés des praticiens et des universitaires français, anglais, irlandais, norvégiens, portugais, espagnols et russes. Leur objectif était ambitieux : développer non seulement un questionnaire mais également une méthode complète permettant d'identifier avec précision le type psychologique d'une personne. Soucieux de respecter l'immense apport de la théorie junguienne dans ce domaine, les partenaires de ce projet souhaitaient en effet que la méthode en question permette également de situer l'individu dans son processus de développement personnel (Individuation). Ce dernier point constituait le défi majeur de ce projet. En effet, de nombreux questionnaires typologiques existent déjà sur le marché. La plupart sont particulièrement marqués par la culture américaine et se contentent, dans le meilleur des cas, d'identifier avec plus ou moins de précision (20% à 30% d'erreur) le type psychologique de la personne concernée. Pas un seul de ces outils typologiques ne permet en lui-même de situer la personne dans son processus d'individuation alors qu'ils se réclament tous de l'approche junguienne.
Conscients de ce problème majeur, les éditeurs de la plupart de ces questionnaires s'empressent d'ailleurs généralement de conseiller, voire de vivement recommander au client qui en fait l'expérience, de se faire expliquer les résultats par un praticien certifié ...
En clair, identifier son type psychologique n'est pas tout, encore faut-il que l'on puisse comprendre où on en est de son propre développement sans forcément avoir recours aux services d'un professionnel.
C'est donc dans la perspective de rendre accessibles aux personnes les deux éléments majeurs de la théorie typologique junguienne que sont le type psychologique ET le processus d'individuation, que les partenaires de ce projet international ambitieux ont conçu le IJTI-Process(R) : Individuation & Jungian Type Identification-Process (R) .
Soucieux d'offrir la possibilité d'utiliser les résultats de cette fructueuse coopération, dans le cadre de collectifs de travail, les praticiens et universitaires à l'origine du IJTI-Process ont, par ailleurs, développé un outil destiné aux managers et consultants travaillant dans le domaine du Team Building et de la cohésion des équipes: le Team Map Resources (R). Si cet outil s'inspire naturellement de l'approche junguienne il intègre également les résultats des dernières recherches menées en psychologie.
Les formations qualifiantes au IJTI-Process et au Team Map Resources sont déjà organisées à l'initiative de OTT Parners Ltd en France, en Irlande et en Grande-Bretagne. Elles conduisent à une accréditation internationale.
Pour connaître les dates
des prochaines formations qualifiantes :
cliquez sur le titre de cet article.
Articles
